Verbod op te lange betaaltermijnen

Verbod op te lange betaaltermijnen

Grote bedrijven mogen geen betaaltermijn van 60 dagen of langer afspreken met het mkb en zelfstandig ondernemers als leverancier of dienstverlener. De Eerste Kamer heeft op 7 maart 2017 ingestemd met het wetsvoorstel dat dit regelt.

Verbod op te lange betaaltermijnen

Eindeloos rekken

Betaaltermijnen worden door bedrijven soms eindeloos gerekt. Ze nemen een betalingstermijn in acht van maar liefst 90 dagen of soms zelfs 120 dagen of langer. Veel zzp’ers en mkb’ers raken hierdoor zelf in de problemen, maar nemen dit op de koop toe om de relatie niet in gevaar te brengen en te voorkomen dat zij opdrachten mislopen.

Door de nieuwe wet, op initiatief van het CDA en de PvdA, kan in overeenkomst tussen een grote onderneming en een mkb onderneming of zelfstandig ondernemer, waarbij de grote partij de rol van afnemer vervult en de kleine partij de rol van leverancier of dienstverlener, geen langere betaaltermijn dan 60 dagen worden overeengekomen. De datum waarop de nieuwe wet ingaat, is nog niet bekend.

Handelsrente

Een overeenkomst waarbij een groot bedrijf alsnog besluit om een betaaltermijn van langer dan 60 dagen af te spreken is nietig. De betaaltermijn wordt van rechtswege omgezet in een betaaltermijn van 30 dagen. Betaalt de afnemer pas na die 30 dagen dan moet hij een wettelijke handelsrente betalen over de termijn die de 30 dagen overschrijdt.

De vordering is bij het verstrijken van de 30 dagen ook direct opeisbaar. De vordering blijft dan vijf jaar geldig waardoor ook in een later stadium nog aanspraak gemaakt kan worden op incassokosten en wettelijke rente.

Meer weten over incassokosten? Download onze ‘Checklist Incassokosten’.

Vervolg Wet DBA wat is de stand van zaken

Vervolg Wet DBA: wat is de stand van zaken?

Door Jolien Mooij | 18 jul 2018

Begin februari 2018 bleek dat de opschorting van de handhaving van de Wet DBA is…

Opgelet bij het ontbinden van overeenkomsten!

Opgelet bij het ontbinden van overeenkomsten!

Door Puk Birnie | 11 jul 2018

Het gebeurt dagelijks: het sluiten van overeenkomsten. Helaas ontstaan er ook problemen bij de uitvoering…

Niet-geslaagde mediation reden voor ontbinding

Niet-geslaagde mediation reden voor ontbinding arbeidsovereenkomst?

Door Charlotte van Eeden | 11 jul 2018

Hoewel jij als werkgever hopelijk alleen maar talentvolle werknemers in dienst hebt waar je het…

Da’s pech negen vierkante meter weg!

Da’s pech: negen vierkante meter weg!

Door Matthijs Roos | 04 jul 2018

Stel je voor: je hebt net een huis gekocht en je ontdekt dat het pand…

40 seconden kinderporno geen strafrechtelijke vervolging, wel een dringende reden

40 seconden kinderporno: geen strafrechtelijke vervolging, wel een dringende reden

Door Leonie Rodenburg | 27 jun 2018

We hebben het je vorige week nog laten weten: een ontslag op staande voet kun…